採用情報
求める人財（材）像
次代への貢献を
新しい世代の新しいチカラで。
代表取締役社長妻木 一郎
代表取締役社長妻木 一郎
社会の進化を支える
当社は、先端技術における世界のリーディングカンパニーであるサムスングループをパートナーに、日本のほぼすべてのエレクロトニクス企業と取引を行っている専門商社専門商社で、納入先はアジアを中心とする世界各地に広がっています。そのため常に最先端のテクノロジーに触れられ、デバイスやソリューションを先駆的に知ることができるという魅力的な環境化にあります。
フロントランナーとして時代の先頭を走っているという喜びや誇りは大きく、社会の進化を縁の下で支えているという実感が、やりがいにつながっています。
サムスングループとエレクトロニクス企業の橋渡しを通じて次代の社会に貢献できる手応えを、ぜひこれから入社される皆さんにも感じ取っていただきたいと考えています。
一人ひとりに大きな裁量を
少数精鋭を実践している当社は、営業スタッフ一人当たりの売上が極めて高い企業ということで知られています。その額は直近で年間10億円を超えています。これほど大きな取引を一人の営業担当に委ねているのです。若手であっても大胆に権限の委譲を行うカルチャーは、当社ならではのものと言えるでしょう。
そうした期待に応える人材として私が求めるのは次の6点です。
①当たり前のことを当たり前にやること
②想像力を働かせること
③相手との違いを認識すること
④謙虚であること、反省をすること
⑤好奇心を持つこと
⑥地道な努力は報われることを信じること
ビジネスは人と人との関係づくりからスタートしますから、きちんと挨拶するといった①の行いは不可欠ですし、②の姿勢で相手のバックグラウンドを思いやって、③のように互いの違いを認識することは重要です。④は人間として成長をする上で欠かせません。そして最先端のテクノロジーに対して⑤のように接しつつ、⑥のスタンスを保ち続けることで、成功へと自らを導くことができるのです。
今後は未来の当社を担っていく若い人材にさらに大きな権限と責任を委ねたいと考えています。また働きやすい環境を整えるべく有給休暇取得率の向上などワークライフバランスの拡充により、女性活躍・多様性を尊重した会社作りを目指しています。
弊社の理念や想いに共感する多くの方々のご応募をお待ちしています。